当社がご提供するサービスに関する個人情報の取扱いについて、業務実態に応じた個人情報保護のための管理体制を確立すると共に、
社内規程に従い適切かつ慎重に取り扱います。
(1) 個人情報の取得について
個人情報を取得する際には、本人に対し利用目的を明確に定めて通知又は公表し、その目的の達成に必要な限度において適法かつ公正な手段を用います。
(2) 個人情報の利用について
個人情報の利用は、本人より同意を得た利用目的の範囲内で行います。
また、当社では目的外利用を行わないための措置を講じます。
目的外利用の必要性が生じた場合は、法令により許される場合を除き、その利用について本人の同意を得るものとします。
当社では、個人情報を以下の目的で利用させていただきます。
■お客様情報の利用目的：
・当社サービスの情報のご案内や宣伝物等のご提供
・ダイレクトメール印刷、発送のため
・各種名簿の印刷、発送のため
・ホームページの運営、会員管理のため
■応募者及び従業員情報の利用目的：
・採用等の連絡、情報のご提供及び採用選考
・業務上の連絡、情報交換、勤怠管理、給与の支払い、評価、福利厚生、安全衛生等の労務管理その他労働関係法令、
税関係法令及び社会福祉関係法令等に定められた義務の履行
・社内規程に定められた各種手続の受理、履行及び管理 ・官公庁、参加団体等への届出・報告 ・非常時の連絡
(1) 個人情報の取得について
個人情報を取得する際には、本人に対し利用目的を明確に定めて通知又は公表し、その目的の達成に必要な限度において適法かつ公正な手段を用います。
(2) 個人情報の利用について
個人情報の利用は、本人より同意を得た利用目的の範囲内で行います。
また、当社では目的外利用を行わないための措置を講じます。
目的外利用の必要性が生じた場合は、法令により許される場合を除き、その利用について本人の同意を得るものとします。
当社では、個人情報を以下の目的で利用させていただきます。
■お客様情報の利用目的：
・当社サービスの情報のご案内や宣伝物等のご提供
・ダイレクトメール印刷、発送のため
・各種名簿の印刷、発送のため
・ホームページの運営、会員管理のため
■応募者及び従業員情報の利用目的：
・採用等の連絡、情報のご提供及び採用選考
・業務上の連絡、情報交換、勤怠管理、給与の支払い、評価、福利厚生、安全衛生等の労務管理その他労働関係法令、
税関係法令及び社会福祉関係法令等に定められた義務の履行
・社内規程に定められた各種手続の受理、履行及び管理 ・官公庁、参加団体等への届出・報告 ・非常時の連絡
・業務上知り得た個人情報を第三者に提供することを原則として禁止します。
・当社従業者は、業務上知り得た個人情報の内容を第三者に知らせる行為、又は不当な目的に使用してはなりません。
その業務に係る職を退いた後も、同様とみなし必要な措置を講じます。
・当社は下記内容の個人情報の収集、利用、提供を行いません。
(1) 人種、民族、門地、本籍地（所在都道府県に関する情報を除く。）、身体・精神障害、犯罪歴、
その他 社会的差別の原因となる事項
(2) 思想及び宗教に関する情報
(3) 集団示威行為への参加、請願権の行使及びその他の政治的権利の行使に関する事項
・当社従業者は、業務上知り得た個人情報の内容を第三者に知らせる行為、又は不当な目的に使用してはなりません。
その業務に係る職を退いた後も、同様とみなし必要な措置を講じます。
・当社は下記内容の個人情報の収集、利用、提供を行いません。
(1) 人種、民族、門地、本籍地（所在都道府県に関する情報を除く。）、身体・精神障害、犯罪歴、
その他 社会的差別の原因となる事項
(2) 思想及び宗教に関する情報
(3) 集団示威行為への参加、請願権の行使及びその他の政治的権利の行使に関する事項